На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители и заповед № РД 09 – 683/ 28.05.2007 г. на министъра на образованието и науката


за длъжността „Младши вътрешен одитор” в Звено за вътрешен одит в Министерство на образованието и науката.
Брой работни места, за които се обявява конкурс за тази длъжност – 1 работно място;

• Кратко описание на длъжността:

Младшият вътрешен одитор участва в дейността по вътрешния одит на всички структури, програми, дейности и процеси, включително на средствата на Европейския съюз и на разпоредителите с бюджетни кредити от по- ниска степен към МОН с оглед постигане целите на министерството. Подпомага изготвянето на стратегически и годишен план за дейността на Звеното за вътрешен одит; в изготвянето на одитен план за всеки одитен ангажимент в който участва, съдържащ – обхват, цели, времетраене и разпределение на ресурсите за изпълнение на ангажимента, одитния подход и техники, вид и обем на проверките, който се представя за одобрение на директора на Звеното за вътрешен одит. Събира информация за идентифицира, анализиране, документиране и оценяване за изразяване на мнение по отношение на поставените цели в одитните ангажименти.

• Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността:

– минимална образователно-квалификационна степен, необходима за заемане на длъжността – специалист;
- предпочитана специалност, по която е придобито образованието: специалност от професионални направления „Икономика” или „Право”;
- минимален професионален опит за заемане на длъжността – не се изисква или
- минимален ранг за заемане на длъжността – V младши ранг;

• Допълнителни умения и квалификация, носещи предимство на кандидатите:

Компютърна грамотност –Word, Excel, Internet; познаване и прилагане на основните нормативни актове, свързани с изпълняваната работа: ЗВОПС, ЗФУКПС, ЗНП, ЗВО, ЗУДБ, Зсч, ЗОП, НВМОП, Закон за държавната собственост, Закон за държавния служител и др.

• Минимална основна месечна заплата, определена за длъжността – 285.00 лв.
• Начин на провеждане на конкурса:

- решаване на тест;
- интервю.

• Необходими документи за кандидатстване:

1. Заявление по образец-Приложение № 2 към чл. 17, ал. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители;
2. Декларация от кандидата, че е пълнолетен български гражданин, не е поставен под запрещение, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишен по съответен ред от правото да заема определената длъжност;
3. Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен–бакалавър;
4. Копие от документи удостоверяващи продължителността на професионалния опит – трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка и др.
5. Други документи: за компютърна грамотност; др.

• Място и срок за подаване на документи:

- Министерство на образованието и науката
- адрес: София 1000, бул. „Княз Дондуков” № 2А;
- дирекция „Административно обслужване”, отдел „Обща канцелария”, стая 1;
- телефон в дирекция „Човешки ресурси”: 9217-552, 9217-619;
- Краен срок за подаване на документи – 14.06.2007 год.

• Общодостъпно място, на което ще се обявяват списъците или други съобщения във връзка с конкурса–информационното табло на партера в МОН (западен вход), гр. София, бул.”Дондуков” № 2А.
• Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично или чрез пълномощник.
• Длъжностна характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите.